JoCert’s newly revamped website is now live, offering a streamlined experience for users seeking information on cybersecurity threats and alerts. The refreshed design ensures ease of navigation, keeping you informed and protected against the latest security risks
بهدف دفع تبني التقنيات السحابية المبتكرة
زين تك و”نوتانيكس” تتعاونان لعصرنة البنية التحتية للمؤسسات في المنطقة
أعلنت زين تك، مزود الحلول الرقمية المتكاملة التابعة لمجموعة زين، عن توقيعها شراكة استراتيجية إقليمية مع شركة «نوتانيكس» Nutanix (المدرجة في بورصة ناسداك: NTNX)، الرائدة في مجال الحوسبة السحابية الهجينة تهدف من خلالها إلى تمكين المؤسسات الحكومية والخاصة من تحقيق التحول الرقمي المنشود.
وتكشف هذه الشراكة التي تم توقيعها ضمن فعاليات معرض جايتكس 2024، عن التزام الشركتين بتشجيع المؤسسات على تبني الحلول السحابية من خلال تقديم حلول بنية تحتية حديثة تدمج بسلاسة بين البنى التحتية المكانية التقليدية والسحابية، ما يسمح للمؤسسات بتوزيع البيانات و تطبيقات الأعمال بكفاءة عبر منصات السحابة الهجينة، ويضمن انتقالاً إلى المنصات السحابية بشكل سلس وآمن وقابل للتطوير، من خلال توفير بنية تحتية جاهزة تمكن المؤسسات الحكومية والخاصة من تحسين الأداء، وتبسيط العمليات، وتعزيز المرونة التشغيلية، للتمتع برحلة رقمية مستدامة.
هذا وقال السيد أندرو حنا، الرئيس التنفيذي لشركة زين تك: “يعزز تعاوننا مع نوتانيكس التزام زين تك بتسريع عملية استفادة عملائنا من استثماراتهم التقنية. حيث نعمل على تمكين المؤسسات الحكومية والخاصة من تبني الحلول السحابية الأتمتة، والاستفادة من قدرات السحابة الهجينة لزيادة الكفاءة ودفع الابتكار. كما نحرص على تعزيز الأجندة الرقمية لعملائنا ودعم استدامة أعمالهم من خلال تبسيط عملياتهم التقنية وتقليل التكاليف.”
حيث يركز هذا التعاون بين زين تك و”نوتانيكس” على أهمية الأتمتة، وبنية السحابة الهجينة، والمعايير الأمنية، الأمر الذي يسمح للمؤسسات بالانتقال إلى بنية تحتية تقنية حديثة بسلاسة وأمان. كما يعكس هذا التعاون الرؤية المشتركة للشركتين في دفع إمكانيتا تبني الحلول السحابية لتحقيق قابلية التوسع والمرونة بما يتوافق مع الاحتياجات المتزايدة للمؤسسات والحكومات في المنطقة.
ومن جانبه، قال تامر ريال، مدير المبيعات لمنطقة شمال الخليج في نوتانيكس: “سعداء بالتعاون مع زين تك لتعزيز عملية لدفع التحول الرقمي في جميع أنحاء المنطقة. حيث سنتمكن اليوم من دمج حلول نوتانيكس السحابية المتقدمة مع تواجد زين تك القوي في السوق الإقليمي وتمكين المؤسسات على مواجهة التحديات التي تواجهها في مسيرتها نحو الانتقال إلى السحابة، عبر تبسيط العمليات وتقليل تكاليف الملكية. كما تعد هذه الشراكة أساسية لمساعدة المؤسسات من القطاعين العام والخاص من تحقيق الابتكار والمرونة في عالم اليوم الرقمي سريع التطور.”
وستعمل زين تك و”نوتانيكس” من خلال هذه الشراكة على وضع أسس بنى تحتية تقنية مرنة ومستدامة، مما يمكّن المؤسسات من تحقيق أهدافها للتحول الرقمي، ويدعم اقتصاداً رقمياً أكثر استدامة ومتانة. كما ستساهم هذه الشراكة وبالاستفادة من حلول نوتانيكس السحابية المتطورة في تبسيط العمليات التقنية، وتقليل التكاليف، ودفع عملية تبني الحلول السحابية، مما يتيح نهجاً سلساً وقابلاً للتطوير للتمتع ببنية تحتية حديثة ومبتكرة.
وقعت شركة الحوسبة الصحية/أكاديمية حكيم، وجامعة البلقاء التطبيقية، اليوم الثلاثاء، مذكرة تفاهم تهدف إلى تنمية مهارات المعلوماتية الصحية لدى طلبة الجامعة، وتطوير المساقات الدراسية، وتبادل الخبرات في هذا المجال.
وبحسب بيان للشركة، وقع المذكرة الرئيس التنفيذي للشركة، المهندس عمر عايش، ورئيس الجامعة، الدكتور أحمد العجلوني. تتضمن المذكرة عقد جلسات تدريبية وتوعوية للطلبة، وتطوير المساقات الدراسية في مجال المعلوماتية الصحية، وتبادل الخبرات بين الجامعة والشركة.
وقالت الشركة إن المذكرة تهدف أيضا إلى تدريب طلبة الجامعة المنتسبين للكليات الصحية على أسس المعلوماتية الصحية، وآلية عمل “برنامج حكيم”، وتعزيز المعرفة المتخصصة بأنظمة المعلوماتية الصحية.
Graduation Ceremony for TechWIN’s First Cohort Under the esteemed patronage of Ms. Samira Al-Zoubi, Secretary General of the Ministry of Digital Economy and Entrepreneurship, a milestone graduation ceremony was held for the first cohort of participants in the Tech Women Inclusivity Network (TechWIN) training program. TechWIN, an initiative under the Youth, Technology, and Jobs Project and supported by the Ministry, unites representatives from over 20 major companies within the information and communications technology (ICT) sector. This network is committed to fostering gender inclusivity and equity across the industry.
The intensive two-day training program aimed to equip companies with actionable strategies to implement inclusive policies, encouraging equal opportunities and fair representation for women. This initiative is designed to enhance performance and competitiveness within the ICT sector by promoting a workplace culture of innovation, openness, and empowerment, reinforcing each member’s dedication to inclusivity and diversity.
Ms. Al-Zoubi commended TechWIN’s groundbreaking efforts to elevate the role of women in technology. She noted that the graduation of this first cohort marks a meaningful step toward cultivating a supportive and equitable work environment, enabling women to assume leadership roles. This endeavor not only strengthens individual organizations but also contributes to a balanced and thriving professional community within the tech and telecommunications sectors.
Our company proudly participated in this transformative training held at Mövenpick Amman on Wednesday and Thursday, joining a collective commitment to advancing gender inclusivity in the workplace.
كما تأتي الرعاية انطلاقاً من حِرص الشركة على تقديم أحدث الخدمات والتقنيات والحلول الرقمية التي تخدم مختلف القِطاعات الحكومية والخاصة، لا سيما قِطاع النقل الجوي الأردني، عبر توظيف التكنولوجيا بالشكل الأمثل والمُساهمة بتمكينها وتسريع وتيرة التحول الرقمي في المملكة للارتقاء بجودة الخدمات التي تقدّمها ,الارتقاء بها.
وتُعقد الجمعية العامة السابعة والخمسين للاتحاد العربي للنقل الجوي من 29 إلى 31 أكتوبر 2024 حيث يشارك في الحدث أكثر من مئتي شخص من الرؤساء التنفيذيين لشركات الطيران الأعضاء في الاتحاد، بالإضافة إلى ممثلي شركات الطيران الشريكة وشركاء الصناعة من مصنّعي الطائرات والمحركات وشركات تقنية المعلومات، وغيرهم من المهتمين بصناعة الطيران على المستويين العربي والدولي.
أطلق بنك الإسكان مؤخراً حملة خاصة بالبطاقات الائتمانية ضمن إطار برنامج تمويل الاقتصاد الأخضرGEFF تهدف إلى تشجيع العملاء على شراء المنتجات الصديقة للبيئة نحو تعزيز الاستدامة البيئية وتوفير الطاقة، سيتمكن العملاء بموجبها من الحصول على استرداد نقدي بنسبة 15% عند الشراء من متاجر مختارة ومتخصصة في قطاع الالكترونيات.
وتتيح هذه الحملة للعملاء الذين يقومون بشراء منتجات صديقة للبيئة وتقسيط عملية الشراء على البطاقة الائتمانية بفائدة (0% (بالتماشي مع شروط برنامج تمويل الاقتصاد الأخضر GEFF، من الحصول على استرداد نقدي بنسبة 15% ، ويتم قيدها على حساب العميل عقب انتهاء الحملة. وستستمر الحملة على مدار شهر وتشمل متاجر مختارة في قطاع الالكترونيات وهي كل من مجموعة حيدر مراد، ومتجر ليدرز للإلكترونيات، ومجموعة الدادا بالإضافة إلى سمارت باي.
وتأتي هذه الحملة ضمن إطار حرص بنك الإسكان على منح عملاءه مجموعة من الخيارات المتنوعة عند استخدام بطاقات البنك الائتمانية من خلال تقديم عروض وبرامج ترويجية ومزايا مميزة لعملائه تواكب احتياجاتهم وتطلعاتهم، بالإضافة إلى دعم السلوكيات والممارسات التي تضع حماية البيئة والتنمية المستدامة ضمن أهم أولوياتها.
ويشار إلى أن بطاقات بنك الإسكان الائتمانية تقدم لحامليها العديد من المزايا التي تمكنهم من الوصول إلى أفضل الخدمات المتاحة بسهولة ويسر في أي مكان في ظل قبولها الواسع محلياً وعالمياً، بما في ذلك القدرة على الاختيار من بين فرص السفر والمطاعم والتسوّق والاستمتاع بأسلوب حياة عصري وممّيز، والاستفادة من الحملات والعروض التسويقية على البطاقات الائتمانية على مدار العام، بالإضافة إلى الوصول إلى حسابات البطاقات بكل يسر وسهولة.
أعلن مجلس الأمن الغذائي، بالتعاون مع دائرة الإحصاءات العامة وبرنامج الأغذية العالمي، عن الإطلاق الرسمي لأول نظام وطني لإدارة معلومات الأمن الغذائي في الأردن.
ويهدف هذا النظام إلى تعزيز القدرات الوطنية لمراقبة تقدم الأهداف المتعلقة بالأمن الغذائي وأهداف التنمية المستدامة، وتوجيه عملية اتخاذ القرار فيما يتعلق بالأمن الغذائي في الأردن. كما سيُمكن النظام المؤسسات الحكومية وشركاءها من تتبع مخزون الغذاء، والتنبؤ بحالة الإمدادات الغذائية، وضمان التوزيع الفوري للموارد، مما يساهم في تعزيز الوصول إلى الغذاء المغذي في جميع أنحاء المملكة.
وخلال حفل التدشين، قدمت الشركة نبذة عن الحل التقني ومكوناته إضافة لعرض مرئي من النظام نال استحسان الحضور، ومن الجدير بالذكر أن شركة البرمجيات المتقدمة – ريل سوفت قد قامت بتوفير الحلول التقنية لهذا المشروع، من خلال التكامل بين منتجي EDataPub و Data Portalالذين طورتهما الشركة.
يتيح نظام EDataPub التواصل مع مختلف الجهات والمصادر ويعمل كقناة لتبادل البيانات بين مقدمي البيانات ومالكيها، مع مراجعة البيانات بشكل دوري قبل اعتمادها وتحضيرها للتحليل والنشر النهائي للمستخدم النهائي أو الزائر. أما نظام Data Portal فيوفر أدوات للتحليل وإعداد التقارير لعرض البيانات التي جُمعت من مصادر مختلفة في قاعدة بيانات وسيطة، وتجهيزها للنشر والتحليل، ويمتاز بمحرك بحث ديناميكي قوي مدعوم بتصنيف مرن لتسهيل الوصول إلى البيانات.
وتناولت الورشة مجموعة واسعة من المواضيع الحيوية، منها أهمية الأمن السيبراني وتسليط الضوء على التحديات التي يواجهها القطاع المصرفي في ظل التطور التكنولوجي المتسارع وزيادة الهجمات السيبرانية وأحدث التهديدات السيبرانية للتعرف على أحدث أساليب الهجمات السيبرانية وكيفية التعامل معها واستراتيجيات حماية البيانات التي تضمنت أفضل الممارسات لحماية البيانات والمعلومات الحساسة من الاختراقات والفيروسات وسبل تفادي الاختراقات الخارجية.
وفي هذا السياق، صرح السيد سيزر قولاجن – المدير العام قائلاً: “إن الاهتمام بالأمن السيبراني يعد أولوية قصوى بالنسبة للبنك التجاري الأردني، ونحن ملتزمون بتوفير بيئة عمل آمنة لحماية بيانات عملائنا وموظفينا. وورشة العمل هذه تأتي في إطار سعينا المتواصل لتعزيز قدرات موظفينا في هذا المجال.”
وشمل المؤتمر- الذي شارك به حيث شارك به نخبة من الخبراء والأطباء والمتخصصين في القطاع الصحي- جلسات نقاشية تناولت واقع التغطية الصحية الشاملة، ودور القطاعات المختلفة في تحقيقها، والتحديات التمويلية، واستراتيجيات تعزيز التغطية الصحية في المملكة.
وتولي شركة زين الأردن اهتماماً كبيراً للقطاع الصحي في المملكة، وتحرص على المساهمة بتنميته وتطويره تحقيقاً للهدف الثالث (الصحة الجيدة والرفاه) من أهداف التنمية المُستدامة؛ فقدّمت الشركة دعمها لمشروع إعادة تأهيل وتطوير وتجهيز مركز صحي الأميرة بسمة الشامل في منطقة راس العين بالعاصمة عمان، وذلك ضمن تعاونها مع مبادرة “همتنا”، من خلال تمويل بلغت قيمته 220 ألف دينار، فيما تواصل الشركة تقديم دعمها -كداعم مميز- لمؤسسة ومركز الحسين للسرطان عبر شراكتها الممتدة منذ عدّة أعوام، بالإضافة إلى دعمها لحملة “نحو الحياة” ودعم طلبة الثانوية العامة ممن يتلقون العلاج في المركز.
في إطار التزامها بالمسؤولية الاجتماعية تجاه التعليم والشباب وحرصها الدائم على مشاركة خبراتها مع طلبة المدارس واطلاعهم على أهم متغيرات السوق ووظائف المستقبل وضمن من برنامج أمنية للتطوع “UVolunteer”، شاركت شركة أمنية في يوم وظيفي بالتعاون مع مبادرة “مدرستي” في مدرسة صفية بنت عبد المطلب الثانوية المختلطة في محافظة المفرق، وذلك بغرض توجيه الطالبات نحو التخصصات الحديثة المطلوبة في سوق العمل المحلي. وتأتي هذه الأيام الوظيفية ضمن مشروع تعزيز فرص النجاح للطلبة الأردنيين والسوريين في المجتمعات المستضيفة والتي تنفذه مبادرة “مدرستي” وبدعم من صندوق عبد العزيز الغرير لتعليم اللاجئين . تضمن اليوم الوظيفي عدة جلسات توجيهية قدمها خبراء من شركة أمنية، حيث قدمت مرام إسماعيل جلسة حول الموارد البشرية، بينما تناولت روان مصالحة موضوعات تتعلق بالأمن السيبراني. كما شملت الجلسات عروضاً حول المسؤولية الإجتماعية قدمتها رولا نصراوين، ومهارات إدارة مراكز الاتصال قدمتها نيفين حسين، وهندسة الاتصالات قدمها المهندس محمود علي. وبهذه المناسبة، قالت المدير التنفيذي لدائرة الاتصال المؤسسي في شركة أمنية، وجيهة الحسيني: “نؤمن في شركة أمنية بأهمية الاستثمار في التعليم وتمكين الشباب، ويسعدنا تنظيم هذا اليوم الوظيفي بالتعاون مع مبادرة مدرستي، حيث نسعى من خلاله إلى مساعدة أبناءنا الطلبة على اتخاذ قرارات مدروسة بشأن مستقبلهم الأكاديمي والمهني، بما يتماشى مع متطلبات سوق العمل المتغيرة.” من جانبها، ثمنت مديرة مبادرة “مدرستي” تالا صويص هذه الشراكة المثمرة مع شركة أمنية، معربة عن أملها في أن يسهم هذا اليوم الوظيفي في إثراء تجربة الطلاب وتوسيع آفاقهم، مؤكدة أن تمكين الشباب وتزويدهم بالمعرفة والمهارات اللازمة لسوق العمل هو استثمار في مستقبل الأردن. ويعد التعليم أحد أهم ركائز استراتيجية شركة أمنية للمسؤولية الاجتماعية، وبتنظيمها لهذه الفعالية تساهم أمنية بتحقيق أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة وخاصة الهدف الرابع الذي يتمحور حول “ضمان التعليم الجيد المنصف والشامل للجميع وتعزيز فرص التعلم مدى الحياة”. ويجسد اليوم الوظيفي هذا الهدف الذي من شأنه مساعدة الطالبات في اتخاذ قرارات مدروسة بشأن التخصصات الجامعية، والابتعاد عن التخصصات التي أصبحت مشبعة في السوق، حيث تم تعريفهن بعدد من المهن الحديثة التي تشمل هندسة الاتصالات، خدمات الزبائن، الأمن السيبراني، وإدارة الموارد البشرية والمسؤولية الاجتماعية وغيرها من المجالات الواعدة. والجدير بالذكر، أن اليوم الوظيفي تم تنفيذه من خلال برنامج أمنية للتطوعUVolunteer بالتعاون مع منصة “نحن” – المنصة الوطنية لتطوع ومشاركة الشباب، حيث ويهدف البرنامج لترسيخ ثقافة التطوع لدى موظفي الشركة ومساهمتهم في إحداث فرق داخل المجتمع الأردني وأداة من أدوات الشركة لتعزيز قيم التواصل والعطاء والتكاتف بين أفراد المجتمع الواحد، وإلهام الشباب وإعدادهم ليصبحوا أعضاء منتجين وفاعلين داخل مجتمعاتهم.
https://johinanews.com/article/255694