قامت شركة هواوي الاردن ممثلة بمديرها العام بتكريم الشركه الذكية للخدمات الهندسيه كافضل شريك استراتيجي على مستوى المنطقة
وتم تكريم الشركه الذكية للخدمات الهندسيه كافضل شريك لشركه هواوي الاردن لعام 2020. وهذا قد تم تكريمهم من قبل مدير عام شركة هواوي الاردن السيد زانج ليانج (توفيق)
TWIG, a Jordan-based Agritech startup, has secured a Seed funding round from Miqdadi Agricultural Materials Company (AMC).
TWIG specializes in providing integrated services and products to the agricultural sector, such as landscaping and garden maintenance, as well as providing garden owners with the opportunity to choose their own designs, making it simpler for them to manage their business and workforce. They also provide smart software solutions that support home gardening.
Omar Miqdadi, AMC’s Vice Chairman, believes that the COVID-19 crisis is compelling us to care and pay attention to the Agricultural sector and the emerging companies in it, especially those that use technology to serve the sector and facilitate access to its products and services. He also pointed out that opportunities in the sector are what prompted AMC to invest in TWIG where the return on investment will be seen rapidly on the work of these institutions financially and on their market evolution.
Mohammad Al Homsi, Founder and CEO of TWIG commented, “We are looking forward to creating a leading technological service component in the agricultural sector and making a quantum leap at the information and technical levels of operation, qualification, and automation using technologies and modern innovations. We are also contributing to improving the commercial spread of products and services on the global map, starting from the landscaping sector in Jordan, with the aim of expanding in the region and globally.”
Mohammed added, “We are proud of our partnership with AMC, which will provide us with the necessary support to enable us to achieve our vision and implement strategies faster and at a steady pace. AMC has been working in the agricultural sector for a long time, and I see that our partnership is integrative, bringing together a flexible and fast startup and a well-established company with experience and widespread in the same sector.”
TWIG recently benefited from the business acceleration program provided by HASSAD, which specializes in supporting entrepreneurial projects operating in the field of agricultural and food technologies. Program Manager of HASSAD, Mr. Mohammed Alafranji highlighted the importance of the investment due to TWIG being one of the companies that benefited from the first acceleration programme implemented by the accelerator last year.
The newly raised funds will help TWIG in the implementation of growth plans, including geographical expansion and to develop related technological solutions.
وقّعت مؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية و قرى الأطفالSOS الأردنية مذكرة تفاهم حول سبل التعاون المشترك فيما بينهما سعياً لمساعدة الشباب الأردني والأسر الأردنية من خلال الاستفادة من التدريبات المهنية وتوفير فرص التدريب والعمل التي تسهم في تحقيق العيش الكريم لهم.
تضمنت الإتفاقية بنوداً عديدة من أبرزها تبادل المعلومات والخبرات بين المؤسستين وتقديم جلسات الإرشاد الوظيفي لفئة الشباب والشابات وتوفير فرص تدريب من قبل مؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية.
كما تضمنت الإتفاقية إحالة الشباب والشابات من قرى الأطفال SOS الأردنية للإستفادة من الدورات التدريبية المنتهية بفرص توظيف من قبل مؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية، وتقديم نموذج يحتذى به للتعاون بين المؤسسات غير الحكومية، وذلك لمصلحة الشابات والشباب الأردنيين.
وأعربت السيدة غدير الخفّش المدير التنفيذي لمؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية عن سعادتها بتوقيع هذه الاتفاقية وأكّدت بأنها خطوة هامة في سبيل تعزيز دور الشابات والشباب الأردنيين في المجتمع وتفعيل دورهم من خلال تيسير الطريق أمامهم في سبيل إيجاد وظائف مناسبة لتحقيق العيش الكريم لهم.
من جانبها، عبرت المديرة الوطنية لجمعية قرى الأطفال SOS الأردنية، السيدة رنا الزعبي عن شكرها لمؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية لدورها في في توفير فرص تدريبية لضمان تأمين مستقبل آمن للشباب والشابات، والذي يعتبر من أهم أهداف قرى الاطفال، مؤكدة على أهمية قيام القطاع الخاص بدوره ضمن مسؤوليته المجتمعية لبناء قدرات الشباب والشابات وتوظيفهم ليكونوا أعضاء فاعلين في المجتمع.
يشار إلى أن مؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية هي منظمة غير ربحية مسجلة محلياً، وتقود مبادرة وطنية لخلق فرص عمل للشباب الأردني الباحث عن عمل من خلال تقديم برامج تدريبية مهنية وتقنية وإدارية، وتسعى بالتوازي مع هذا إلى تلبية احتياجات أصحاب العمل بالكوارد المدربة.
ومن الجدير بالذكر أن جمعیة قرى الأطفال SOS الأردنية هي جمعیة وطنیة غیر ربحیة تأسست عام 1983 برئاسة فخریة من جلالة الملكة نور الحسین. تقدم الجمعیة الرعایة لما یقارب مائتین وخمسين (250) طفلاً من الأطفال الأیتام وفاقدي السند الأسري في اثنين وثلاثين (32) منزلاً عائلياً في قراھا الثلاثة في عمّان وإربد والعقبة، وفي بیوت الشباب والشابات التسعة التابعة لها.
یستند نموذج الرعایة في قرى الأطفال SOS الأردنية إلى أربعة مبادئ هي: الأم، الأخوة والأخوات، المنزل والقریة. في كل منزل في القریة، توفر الأم الرعایة لخمسة إلى سبعة أطفال في جوٍّ من الحب والحنان یشبه إلى حدٍ بعیدٍ جو العائلة الطبیعي. توفر الجمعية رعاية متكاملة للأطفال والشباب تغطي الجوانب المختلفة من رعاية وأمن غذائي ومسكن وتعليم ورعاية صحية ونفسية وتمكين وأمن اقتصادي وحماية ودمج مجتمعي.
أعلنت شركة أمنية، أنّ مجموع الحركات التي قام بها المشتركين عبر أجهزة الخدمة الذاتية المتطورة والتي وفّرتها في الأسواق منذ إطلاقها التجريبي في تشرين الثاني الماضي، قد وصل إلى 30 ألف حركة رقمية.
ومن خلال هذه الأجهزة المبتكرة، والتي تعد أمنية أول شركة اتصالات توفّرها في السوق الأردني، يمكن لعملاء أمنية إدارة حساباتهم الخاصة، بما في ذلك خيارات الدفع السريع، وتجديد اشتراكاتهم وشحن الرصيد، ودفع فواتير خطوط الهاتف المحمول المدفوعة لاحقاً، وفواتير الإنترنت المنزلي والشخصي والفايبر، مع إمكانية إعادة النقود للعميل نقداً.
ووفّرت أمنية 20 جهاز خدمة ذاتية تعمل على مدار الساعة طيلة أيام الأسبوع، منها 13 جهاز في 13 موقعاً مختلفاً في محافظات العاصمة عمّان، والبلقاء، وإربد، وجرش، والزرقاء، إلى جانب 7 أجهزة في صالات عرض الشركة.
وقال الرئيس التنفيذي لشركة أمنية، زياد شطارة، “إنّ إقبال عملاء أمنية الكبير على استخدام هذه الأجهزة المبتكرة، دليل على الرؤية الثاقبة التي تملكها الشركة لتقديم حلول وخدمات اتصالات متطوّرة ومتقدّمة تواكب التحولات الرقمية المتسارعة التي يعيشها قطاع الاتصالات العالمي والأردني”، موضّحاً أن جائحة كورونا وما فرضته من معايير جديدة من تباعد اجتماعي والحاجة إلى الحفاظ على ديمومة واستمرارية الخدمات وعدم انقطاعها عن العملاء، استدعى التركيز على الأفكار المبتكرة والخلّاقة، وهذا ما تميّزت به شركة أمنية التي تصدّرت قائمة شركات الاتصالات التي تتفهم احتياجات وتطلعات المشتركين وتحاكيها بحرفية كبيرة وكفاءة عالية.
وكشف شطارة عن توجّهات أمنية المستقبلية بإضافة المزيد من الخدمات التي يمكن تنفيذها عبر هذه الأجهزة، بما في ذلك خدمة إي فواتيركم لسداد فواتير المياه والكهرباء، ودفع المخالفات المرورية، ورسوم الضمان الاجتماعي، بالإضافة إلى خدمات UWallet الخاصة بالشركة والتي تشمل السحب النقدي، والودائع والتحويلات والدفع من رصيد المحفظة.
تجدر الإشارة، إلى أنّ شركة أمنية تُعد أول شركة اتصالات وطنية توفر أجهزة الخدمة الذاتية المتطوّرة في المملكة، وذلك في إطار استراتيجيتها الخاصة بالتحول الرقمي، وتقديم خدمات اتصالات رقمية متكاملة على مدار الساعة لعملائها وفق أحدث المعايير العالمية.
أطلقت الشركة الأردنية المتطورة للألياف الضوئية “فايبرتك” موقعها الإلكتروني www.fibertechjo.com لتزويد الزوّار بنبذة عن الشركة واخبارها، بالإضافة إلى تزويدهم بكافة المعلومات المتعلقة بخدمات الشركة ومناطق تغطية الشبكة.
تعد شركة فايبرتك أول مزود لشبكة “الألياف الضوئية إلى المنازل (FTTH)” بالجملة في الأردن، حيث تقدم خدمات الإنترنت فائقة السرعة لشركائها من مزودي خدمات الانترنت عريض النطاق (البرود باند) والذين بدورهم يقدمون خدماتهم لعملائهم من المستخدمين في مناطق واسعة في الأردن
ومنذ تأسس المشروع المشترك بين شركة الكهرباء الأردنية وشركة أمنية للهواتف المتنقلة، في عام 2019، سعت الشركة لنشر شبكة اتصال مميزة للمنازل والشركات الأردنية، لإتاحة الفرصة للملايين للتمتع بإنترنت فائق السرعة
تحقق فايبرتك ذلك الهدف الطموح من خلال إنشاء بنية تحتية لشبكة ألياف واسعة النطاق تستفيد من الأعمدة الكهربائية المنتشرة في المناطق التي تعمل فيها شركة الكهرباء الأردنية. كذلك تسعى إلى تحويل عدادات الكهرباء في المباني التي تصلها إلى عدادات ذكية يسهل قراءتها عن بُعد، لربط نحو 1.3 مليون منزل ومؤسسة في عمّان والزرقاء ومأدبا والبلقاء.
بصفتها شركة رائدة في مجال التكنولوجيا، تلتزم فايبرتك بتحدي الأهداف الصعبة والتميز في تقديم خدمات عالية الجودة تمنح عملاءها والمستخدمين تجربة لا مثيل لها. كذلك تلتزم بحجز مكانة في الصدارة، من خلال توفير أدوات أكثر ابتكاراً، وتقديم حلول أكثر حداثة.
أعلنت شركة أمنية، أنها سجلت ومنذ انضمامها عام 2019 لمنصة “نَحْنُ”- المنصة الوطنية لتطوّع ومشاركة الشباب التي أُطلقت بالشراكة بين “نوى” وبدعم من منظمة الأمم المتحدة للطفولة “اليونيسف” بالشراكة مع مؤسسة ولي العهد وبالتعاون مع وزارة الشباب، 8750 ساعة تطوّع، واعتبرت من ضمن المراكز الثلاث الأولى على مستوى شركات القطاع الخاص في مجال العمل التطوعي في الأردن، بحسب تقرير أعدّته المنصة نهاية عام 2020.
وبحسب تقرير المنصة، شاركت أمنية بـ 312 متطوعاً من موظفيها ومن فريق أمنية للشباب في تنفيذ 17 فرصة تطوعية متنوعة في 7 مناطق من مختلف أنحاء المملكة.
ومنذ تأسيسها لعبت شركة أمنية وتحت مظلة أمنية الخير دوراً بارزاً في التنمية المجتمعية ولها بصمات واضحة في هذا المجال، حيث أسهمت في تحقيق 10 أهداف من أهداف التنمية المستدامة المتفق عليها والمنسجمة مع الأهداف العالمية للأمم المتحدة الهادفة للقضاء على الفقر وحماية الكوكب وضمان الرخاء للجميع بحلول عام 2030.
وأعرب الرئيس التنفيذي لشركة أمنية، زياد شطارة، عن فخره واعتزازه بهذا الإنجاز الذي حققته الشركة باحتلالها أحد أفضل ثلاث شركات على مستوى القطاع الخاص في العمل التطوعي، مثنياً على أداء موظفي أمنية وفريقها للشباب الذين لم يتوانوا عن تقديم خبراتهم وخدماتهم وأوقاتهم لدعم جهود وأهداف منظمات ومؤسسات خيرية وإنسانية.
وأشار شطارة، إلى أن أمنية تنفذ برامج مسؤوليتها المجتمعية إيماناً منها بأهمية ترسيخ العمل التطوعي وضرورة تمكين الأفراد في المجتمع وكوسيلة لتفعيل المواطنة الحقيقية، مبيناً أن الشركة ورغم جائحة كورونا وما فرضته من قيود على حرية التنقل والتباعد الاجتماعي، إلا أنها واصلت تنفيذ هذه البرامج المجتمعية والفرص التطوعية افتراضياً خلال فترة الجائحة ووجاهيا عام 2019.
وشددّ شطارة، على أهمية العمل التطوعي ودوره في تعزيز النسيج المجتمعي عبر تعظيم قيم التكافل والتلاحم والتعاضد بين أفراد المجتمع الواحد، مشيداً بالجهود الكبيرة التي تبذلها منصة “نَحْنُ” التابعة لمؤسسة ولي العهد لتشجيع العمل التطوعي وزيادة المشاركة الشبابية بهدف إحداث التغيير الإيجابي في مجتمعاتهم.
من جانبه، هنأ مدير منصة “نَحْنُ”، عمران الحمود، شركة أمنية على هذا الإنجاز المتميز الذي ما كان ليتحقق لولا الرؤية الثاقبة والاستراتيجية المجتمعية النوعية للشركة، إضافة إلى حُب العمل التطوعي والخيري الذي يملكه موظفو أمنية وفريقها للشباب والذي يأتي تكليلا للشراكات ما بين القطاعين العام والخاص ومؤسسات المجتمع المدني.
واستعرض الحمود أبرز الفرص التطوعية التي نفذتها منصة “نحن” منذ تأسيسها، وخصوصاً تلك التي تمت خلال جائحة كورونا، لافتاً إلى أن المنصة وشركائها من منظمات ومؤسسات وشركات قطاع خاص بذلوا جهوداً كبيرة خلال هذه الفترة، بهدف دعم جهود الدولة في التخفيف من التداعيات السلبية لهذه الأزمة الصحية، وتعزيز وتوطيد التلاحم والتعاون المجتمعي من جهة، وتمكين الشباب من اكتساب الثقة في مهاراتهم القيادية والشخصية التي تساعدهم على النجاح في حياتهم العملية من جهة أخرى.
تجدر الإشارة إلى أن منصة “نحن” أُطلقت بهدف تشجيع العمل التطوعي والمشاركة الشبابية لإحداث التغيير الإيجابي في مجتمعاتهم من خلال منصة إلكترونية تضم فرص تطوعية من مختلف مؤسسات المجتمع المدني والشركات الخاصة والقطاع العام.
ومنذ تأسيسها في عام 2019، قامت “نحن” بإشراك 51,000 متطوع ومتطوعة في أكثر من 1.2 مليون ساعة من العمل التطوعي من خلال 120,000 فرصة أثّرت بشكل إيجابي على المجتمعات المحلية في جميع أنحاء المملكة، وتهدف منصة “نحن” إلى غرس ثقافة التطوع والمشاركة المجتمعية لدى الشباب، وتوفير فرص قيّمة لبناء مهاراتهم وخبراتهم العملية.
Orange Jordan signed a cooperation agreement with the Ministry of Youth for youth centers in the kingdom.
The agreement was signed by Minister of Youth, Mohammad Al Nabulsi, and CEO of Orange Jordan, Thierry Marigny, the signing was attended by Secretary General of the Ministry of Youth Hussein Jbour and Orange Jordan Deputy Chief Executive Officer/Chief Financial and Strategy Officer, Raslan Deiranieh.
Under the agreement, Orange Jordan will digitalize and rehabilitate the digital training halls in three youth centers located in different governorates, as part of the “Innovate Jordan” program funded by the European Union, to increase the number of beneficiaries and provide young Jordanians with opportunities to utilize the latest technological innovations necessary to their integration into a professional working environment.
The centers offer training programs on various technological and life skills, including data, computers and managing events and conferences.
The new centers are an extension to the partnership between Orange Jordan and the Ministry of Youth, as the current centers in Ajloun, Balqa, and Aqaba succeeded in providing Jordanian youth with the required digital, soft, and entrepreneurial skills to increase their employability chances, and allow them to establish their own businesses.
Commenting on the agreement, Nabulsi said: “Through our partnership with Orange, we seek to integrate digital technologies into the ministry’s programs to provide the young joiners of the digital centers with a set of specialized training on such technologies”.
Nabulsi stressed the importance of ensuring that training program outputs can be implemented in real life, by preparing young males and females to enter the local and global labor market with all the necessary practical and life skills.
CEO of Orange Jordan, Thierry Marigny, expressed pride in the partnership of Orange Jordan and the Ministry of Youth to enable Jordanian youth and enhance their digital skills, especially through the digital centers located across the kingdom, in line with the company’s role as a responsible digital leader and the kingdom’s digital partner.
Marigny said that Orange Jordan seeks to encourage youth to play an integral role and develop their skills in line with new international trends and the labor market, which is essential to the national economy and local communities as part of the company’s corporate social responsibility and its strong belief in the role of youth.
أقامت مؤسسة التدريب المهني احتفالا كبيرا في معهد السلامة والصحة المهنية، بمناسبة مرور 100 عام على قيام الدولة الأردنية ودخولها المئوية الثانية وإطلاق موقع المؤسسة الإلكتروني الجديد للمؤسسة. برعاية كل من مدير عام مؤسسة التدريب المهني عطوفة المهندس زياد عبيدات ومدير شركة ايكو المهندس يوسف العالم.
وخلال الحفل تم اطلاق الموقع الالكتروني الجديد لمؤسسة التدريب المهني بحلته الجديدة على شبكة الانترنت الذي تم تصميمه وتطويره من قبل شركة ايكو تكنولوجي وفقا لمعايير الموقع الالكترونية الحكومية المعتمدة من وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة.
بالإضافة الى ان الموقع الالكتروني الجديد قد تم إثراؤه بالمعلومات التي تخص ادارة المؤسسة والمعاهد التابعة لها والتي تتيح للقارئ والباحث قاعدة معلومات واسعة بأقل وقت وجهد. ويعكس تصميم الموقع الإلكتروني الجديد للمؤسسة إبراز الدور الرئيسي لمؤسسة التدريب المهني وكذلك تسليط الضوء على آخر المستجدات التي طرأت مؤخرا على المهام والجهود التي تضطلع بها مؤسسة التدريب المهني.
Software Consultancy is pleased to announce that we have obtained 4 Oracle Cloud Expertise Certifications in ERP, HCM, SCM, & Platform Integration, solidifying our position as one of the top leading Oracle partners in the region that is specialized in Oracle Fusion Cloud SaaS & PaaS applications.
Our commitment to the success of all of our projects, with a high level of customer satisfaction, along with our continuance training program for our consultants, culminating in obtaining multiple certifications in different Oracle applications, have enables us to achieve these designations in a record time.
This commitment will continue in 2021 as we will be obtaining more Expertise designations in multiple fields such as Payroll, Order Management, & advanced HCM applications, making sure that Software Consultancy is recognized as the leading Oracle Fusion Cloud Consultants in the region.
ضمن استراتيجيتها الهادفة إلى الارتقاء بأعمال عملائها من قطاع الشركات، وتوفير خدمات وحلول أعمال مميزة، أعلنت شركة أمنية التابعة لمجموعة بتلكو البحرين، والرائدة في مجال توفير خدمات الأمن السيبراني، عن إطلاق خدمة المستكشف السيبراني (U-CyberScout) للشركات المتوسطة والصغيرة وبأسعار منافسة.
وطرحت أمنية هذه الخدمة من خلال مركزها لإدارة عمليات الأمن السيبراني (SOC)، إذ تعمل الخدمة على توفير الحماية الإلكترونية لأجهزة الحاسوب والخوادم والبريد الإلكتروني من أجل ضمان تطبيق سياسات المؤسسة في مجال حماية أمن المعلومات على أجهزة موظفيها المرتبطة بشبكة المؤسسة الداخلية والحفاظ على بياناتها من مخاطر التهديدات الإلكترونية.
وتتمتع الخدمة الجديدة بالعديد من المزايا لحماية المؤسسة من التهديدات الإلكترونية المحتملة على استمرارية أعمالها و الحفاظ على أمن بياناتها أبرزها؛ حماية أجهزة الحاسوب من الفيروسات والبرامج الضارة (Anti-Virus and Anti-Malware)، التصفح الآمن للمواقع الإلكترونية والتأكد من الروابط الإلكترونية (URL)، ومنع فقدان البيانات الحساسة (DLP)، التحكم بمنافذ أجهزة الحاسوب (Devices Control)، والتحكم في التطبيقات على الأجهزة (Application Control)، حماية البريد الإلكتروني، الكشف عن رسائل التصيّد الاحتيالي الإلكتروني (Anti-Phishing)، ووقف البريد المزعج (Anti-Spam).
وقال الرئيس التنفيذي لشركة أمنية، زياد شطارة: “تعتبر خدمة المستكشف السيبراني (U-CyberScout) واحدة من مجموعة خدمات وحلول الأعمال المتكاملة وذات القيمة المضافة العالية التي توفّرها أمنية للشركات المتوسطة والصغيرة، حيث تعمل هذه الخدمة على حماية أجهزة الحاسوب من الهجمات الخطيرة التي تؤدي إلى حماية أعمال تلك المؤسسات وبياناتها”.
وأوضح شطارة، أن الخدمة الجديدة التي يوفرها مركز أمنية للأمن السيبراني، ستعزز من مستويات الحماية لعملاء أمنية، لافتاً إلى تأثير الثغرات والخروقات الإلكترونية السلبي على المؤسسات من حيث التعرض للخسائر المالية وفقدان ثقة العملاء وفرص العمل معهم، إضافة إلى تعرض سمعة علامتها التجارية للخطر. كما أن تكاليف إعادة وضع ما كان عليه قبل الاختراق، عادةً ما يكون أكثر تكلفة من وضع خطط وتبني استراتيجيات مسبقة في أمن المعلومات وحماية البيانات.
تجدر الإشارة، إلى أن مركز أمنية للأمن السيبراني (SOC) صُنّف مؤخراً كأول مركز في الأردن حاصلاً على شهادة معايير أمن المعلومات وبيانات الدفع الإلكتروني (PCI DSS) من مجلس حماية وأمن بطاقات الدفع العالمي، بالإضافة إلى حصوله على شهادتي المعيار العالمي لنظام إدارة أمن المعلومات ISO27001 واستمرارية الأعمال ISO22301، التي تُعدّ من أهم الشهادات المعترف بها عالمياً، ولها قيمة عالية من ناحية رفع الكفاءة والجودة لدى المؤسسة وزيادة ثقة عملائها من القطاعين العام والخاص.